Cornerstone OnDemand
Suite für Talent- und Lernmanagement in großen Unternehmen
Cornerstone OnDemand gehört zu den etablierten Anbietern von Lernmanagementsystemen. Große Arbeitgeber hosten dort Schulungen, weisen Compliance-Kurse zu, verfolgen deren Abschluss und verwalten Entwicklungspläne. Die Plattform deckt Lernen, Leistungsbeurteilungen, Nachfolgeplanung und eine Bibliothek mit Inhalten externer Anbieter ab.
Der neuere Schwerpunkt liegt auf Kompetenzen. KI leitet aus Rollen und Aktivitäten die Fähigkeiten von Beschäftigten ab, vergleicht sie mit den Anforderungen von Stellen und empfiehlt Kurse und Karrierewege. Generative KI hilft beim Erstellen von Inhalten, fasst Lernstoff zusammen und gibt Führungskräften Hinweise. Ziel ist der Wechsel von Kurskatalogen zur gezielten Kompetenzentwicklung.
Cornerstone wird mit Enterprise-Verträgen verkauft; die Implementierung braucht Zeit und Konfiguration. Beschäftigte finden Lernsysteme in Unternehmen oft weniger ansprechend als Verbraucher-Apps. Die Nutzung hängt daher von Inhalten und Gestaltung ab. Alternativen sind Workday Learning, SAP SuccessFactors, Docebo, 360Learning und Degreed. Cornerstone eignet sich für große Organisationen, die Compliance und Kompetenzmanagement in einem System benötigen.