Justworksは、人事を自社で運営したくない小さな会社を対象にしています。プラットフォームは、給与、税の申告、福利厚生の加入手続き、休暇、オンボーディング、コンプライアンスを1つのシステムで扱い、従業員向けのモバイルアプリもあります。人事サポートチームが、雇用ルールに関する質問を手伝います。
特徴は共同雇用のモデルです。Justworksは専門雇用主組織として動き、税と保険の面では共同雇用主になります。顧客をまとめて、小さな会社では単独で得られない料率でグループ健康保険と労災保険を購入します。事業者は、従業員と採用に対する日々の管理を引き続き握ります。
Justworksは従業員1人あたりで課金され、機能ごとにプランが分かれていて、PEOが事業を行える場所と方法にはルールがあります。あとでPEOからほかの形態に切り替えるときは、移行の作業が発生します。代わりになるものには、Gusto、Rippling、TriNet、Insperity、Paychexがあります。Justworksは、福利厚生とコンプライアンスを任せたいスタートアップや小規模事業に向いています。